Samdykite darbuotojus visame pasaulyje Be subjekto

„Humii“ valdo įdarbinimo, darbo užmokesčio, išmokų ir atitikties reikalavimus daugiau nei 125 šalyse, užtikrindama visapusišką jūsų pasaulinės komandos palaikymą, kad ir kur ji dirbtų.

Ką mes darome

Jūsų pasaulinis registruotas darbdavys

„Humii“ veikia kaip teisinis darbdavys jūsų paskirstytai komandai, tvarkydamas sudėtingą administracinę naštą, o jūs – kasdienį jų darbo valdymą. Mes sujungiame jūsų įmonę ir jūsų talentus, kad ir kur jie būtų.

Teisinis darbas

Tapome teisėtu registruotu darbdaviu daugiau nei 125 šalyse, tvarkome visas sutartis ir prisiėmėme atsakomybę.

Pasaulinis darbo užmokestis ir mokesčiai

Automatizuotas darbo užmokesčio apdorojimas, mokesčių išskaičiavimai ir atitikties deklaracijų pateikimas vietine valiuta.

Kaip tai veikia

Paprastumas masteliuose

Nuo pasiūlymo laiško iki įdarbinimo per kelias dienas, o ne mėnesius. Supaprastinome visą įdarbinimo ciklą.

1. Pasirinkite savo talentą

Jūs randate tobulą kandidatą. Mes nesikišame į jūsų įdarbinimo procesą ar kultūrą.

2. Mes juos įdarbiname

Humii įsikiša kaip teisėtas registruotas darbdavys, atsiųsdamas vietinius reikalavimus atitinkančią sutartį.

3. Tvarkome administravimą

Darbo užmokestis, išmokos, mokesčiai ir atitiktis reikalavimams tvarkomi automatiškai mūsų platformoje.

4. Jūs keičiate mastelį

Susitelkite į savo verslo augimą, o mes teiksime nuolatinę HR paramą jūsų komandai.

Pagrindinės paslaugos

Viskas, ko reikia norint valdyti paskirstytą darbo jėgą, po vienu stogu.
Kodėl verta rinktis Humii

Partneris, kurio nusipelno jūsų komanda

Mes deriname tvirtas technologijas su žmonių patirtimi, kad užtikrintume lengvą EOR patirtį.

Pasaulinė atitikties ekspertizė

Mes puikiai išmanome kiekvienos jurisdikcijos ir darbo teisės niuansus, kad Jums nereikėtų to daryti.

Momentinis prisijungimas

Sukurkite reikalavimus atitinkančias sutartis ir įdarbinkite naujus darbuotojus per kelias minutes.

Speciali paskyros palaikymo tarnyba

Tikri žmonės, o ne pokalbių robotai, padės jums spręsti žmogiškųjų išteklių ir darbo užmokesčio klausimus.

Skaidrus kainodaros modelis

Jokių paslėptų mokesčių ar netikėtų išlaidų. Mokėkite už kiekvieną aktyvų darbuotoją.

Įmonės mastelio keitimas

Sukurta sklandžiai valdyti komandas nuo 1 iki 1000+ darbuotojų.

Pritaikyta kiekvienai pramonei

Nuo technologijų startuolių iki statybos įmonių – mes suprantame konkrečius jūsų sektoriaus atitikties poreikius.

Technologijos ir SaaS

Statyba ir prekyba

Sveikatos priežiūra ir gyvybės mokslai

Finansai ir finansinės technologijos

Gamyba

Pasitiki HR vadovai

Įmonės renkasi „Humii“, kad supaprastintų įdarbinimą, darbo užmokesčio skaičiavimą ir darbo jėgos operacijas.

Mums reikėjo patikimo EOR partnerio, kuris padėtų plėsti mūsų darbo jėgą, ir „Humii“ būtent tai ir pasiūlė. Jų komanda užtikrino, kad viskas – nuo sutarčių iki atitikties – būtų tinkamai valdoma.

Jennifer Collins

Žmogiškųjų išteklių vadovas

„Humii“ padėjo mums greitai įdarbinti darbuotojus, laikantis darbo teisės aktų. Jų teikiamos EOR paslaugos pašalino didelę dalį administracinės naštos iš mūsų vidinės komandos.

Davidas Reynoldsas

Žmogiškųjų išteklių operacijų vadovas

„Humii“ paslaugos leido mums plėsti savo darbuotojų skaičių nesijaudinant dėl darbo užmokesčio valdymo ar įdarbinimo dokumentacijos. Procesas buvo paprastas ir gerai organizuotas.

Laura Mitchell

Žmogiškųjų išteklių viceprezidentas

„Humii“ suteikė mums reikiamą struktūrą efektyviam darbuotojų valdymui. Jų EOR sprendimas padėjo mums išplėsti komandą ir tuo pačiu metu supaprastinti žmogiškųjų išteklių operacijas.

Danielis Brooksas

Įkūrėjas ir generalinis direktorius

„Humii“ labai palengvino darbuotojų valdymą mūsų organizacijai. Jų teikiamos EOR paslaugos padėjo mums laikytis reikalavimų ir sutelkti dėmesį į verslo augimą.

Andrew Fosteris

Žmonių ir kultūros vadovas

„Humii“ EOR paslaugos leido mums nepaprastai lengvai įdarbinti darbuotojus, išvengiant sudėtingų teisinių ir atitikties procesų. Jų komanda sklandžiai tvarkė darbo užmokestį, įdarbinimą ir dokumentaciją.

Michaelas Carteris

Operacijų direktorius

Dažnai užduodami klausimai

Viskas, ką reikia žinoti apie samdymą su „Humii“
Ką daro registruotas darbdavys (EOR)?

Registruotas darbdavys (EOR) yra trečiosios šalies organizacija, kuri teisėtai įdarbina darbuotojus jūsų įmonės vardu. „Humii“ tvarko darbo užmokestį, išmokas, mokesčius, sutartis ir atitiktį reikalavimams, leisdama jums samdyti talentus visame pasaulyje nesteigiant vietinio subjekto.

Vietinio subjekto steigimas gali būti brangus, daug laiko reikalaujantis ir sudėtingas. „Humii“ leidžia greitai įdarbinti darbuotojus naujose rinkose, tuo pačiu metu tvarkant teisinius įdarbinimo reikalavimus, administruojant darbo užmokestį ir laikantis atitikties įsipareigojimų jūsų vardu.

„Humii“ teikia įdarbinimo ir darbo jėgos valdymo paslaugas įvairiose pasaulio šalyse. Mūsų pasaulinė infrastruktūra padeda įmonėms pritraukti tarptautinių talentų, kartu užtikrinant atitiktį vietos darbo įstatymams ir kitiems teisės aktams.

Daugeliu atvejų darbuotojai gali būti įtraukti per kelias dienas, o ne mėnesius. „Humii“ supaprastina darbo sutartis, atitikties patikrinimus, darbo užmokesčio nustatymą ir įdarbinimo procesus, kad padėtų jums efektyviai samdyti talentus.

„Humii“ teikia darbdavio (-ės) paslaugas, pasaulinį darbo užmokesčio valdymą, darbuotojų adaptaciją, išmokų administravimą, atitikties palaikymą, mokesčių valdymą, žmogiškųjų išteklių konsultacijas ir darbo jėgos valdymo sprendimus, pritaikytus tarptautinėms komandoms.

„Humii“ nuolat stebi vietos darbo įstatymus, mokesčių reikalavimus, darbo užmokesčio reglamentus ir įdarbinimo standartus. Mūsų ekspertai padeda užtikrinti, kad jūsų darbuotojai atitiktų reikalavimus, sumažintų administracinę naštą ir teisinę riziką, jums plečiantis tarptautiniu mastu.

Pradėkite samdyti darbuotojus visame pasaulyje be rizikos

Leiskite „Humii“ pasirūpinti įdarbinimu, darbo užmokesčiu ir atitiktimi, kad galėtumėte sutelkti dėmesį į savo verslo augimą.